其實在工作中
最困難的不是工作本身
而是要撇開私人情緒
避免公私混為一談
然而
期待與現實總是會有一段差距
包括自己
尤其在經歷過一些事後
在公司我越來越不提起自己的私事了
每每發現有人在公司用夾帶著個人情緒的態度在應付人時
對那個人我總特別感到同情
看完同事的blog
我有了以上的感想
(繼續閱讀...)

詹小傑 發表在 痞客邦 留言(1) 人氣()

▲top
只要是三個人以上的團體
就會有八卦與是非
在這個公司當然不會例外
有些是口沫橫飛地每天在講
有些是口耳相傳地私下傳遞
有的笑笑聽過就算了
有的倒也令人嘖嘖稱奇
不過都是稍微用心觀察一下就能發現真偽的
我不愛搞小團體
所以看得特別清楚
身為旁觀者
突然想起斷頭谷(Sleepy Hollow)裡強尼戴普(Johnny Depp)說的一句話
「表相不見得就是事實」
噗嗤一笑了我
(繼續閱讀...)

詹小傑 發表在 痞客邦 留言(4) 人氣()

▲top
相信嗎
居然真的為了假日要有主管接電話
所以開始了這個從沒有過的制度
假日輪班
在下本人我
星期一要調整庫存
不能休
星期二要排生產排程
更不能休
星期三要展採購單+排程移交
沒辦法休
星期四固定要開部門週會
休不得
請問是要怎麼輪
老闆
你可以不要再發神經了嗎
這不過是我升主管的第三個月
為什麼要受到這種前所未有的待遇啊
(繼續閱讀...)

詹小傑 發表在 痞客邦 留言(2) 人氣()

▲top

失控了
這個部門
被其他部門不留情面地殺個片甲不留就算了
而明箭躲不掉暗箭更防不了也沒關係
但未能槍口一致對外
業務原本就是環環相扣而互相監督的單位
卻得用對立的方式合作
這又是怎麼搞得
內憂外患
是一個國家將要改朝換代的前兆
我看這個部門
還有更激烈的衝突準備發生
在這公司兩年
從沒遇過這種事
(繼續閱讀...)

詹小傑 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()

▲top
1
Blog Stats
⚠️

成人內容提醒

本部落格內容僅限年滿十八歲者瀏覽。
若您未滿十八歲，請立即離開。

已滿十八歲者，亦請勿將內容提供給未成年人士。